Postuler maintenant »

Analyste financier III

Emplacement: 

Montréal, QC, CA, H3B 1S6 Toronto, ON, CA Calgary, AB, CA Vancouver, BC, CA Ottawa, ON, CA

Code d’identification:  40988
Emplois par catégorie:  Personnes et culture, finances et affaires corp.
Fonction:  Finances
État de l’emploi:  Temps plein
Horaire:  Permanent

Description

 

Joignez-vous à notre équipe

L'équipe Finance de TELUS est une équipe hautement performante et collaborative qui fournit des analyses financières exceptionnelles, des rapports d’efficacité aux cadres supérieurs et aux différentes unité d’affaire. En tant que conseiller de confiance de l'équipe de direction de TELUS, vous aurez une implication approfondie dans de nombreux aspects de nos activités et processus commerciaux pour notre division TELUS Santé.

 

Voici l'impact que vous aurez et ce que nous accomplirons ensemble

 

Relevant du directeur-général Finance, l'analyste financier III aidera notre entreprise à examiner/analyser l'analyse de rentabilisation en mettant l'accent sur le soutien aux soumissions, l'analyse financière, la gouvernance, les initiatives d'investissement et les programmes d'efficacité. Nous recherchons quelqu'un qui a un fort sens de l'initiative et une capacité à travailler dans des délais serrés et avec de grandes compétences interpersonnelles.

 

Voici l’influence que vous aurez et ce que nous accomplirons ensemble

 

  • Examiner, soutenir et garantir l'approbation de toutes les offres majeures régie par notre processus de gouvernance
  • Examiner, soutenir et fournir un soutien à la modélisation économique pour les analyses de rentabilité
  • Assurer la liaison avec d'autres domaines financiers en termes d'impacts de l'offre (par exemple, la fiscalité, la trésorerie, la gestion des investissements, la planification)
  • Fournir une évaluation des risques financiers sur les termes et conditions de l'appel d'offres
  • Soutenir les initiatives d'investissement commercial (p. ex. acquisitions, partenariats)
  • Soutenir les unités commerciales de la santé pour accroître l'efficacité avec l'équipe d'approvisionnement
  • Fournir un support de modélisation économique post-offre pour l'établissement de plans destinés à suivre les performances des transactions importantes

 
 

Qualifications

 

Vous êtes la pièce manquante du casse-tête

 

  • Offrir une analyse perspicace aux dirigeants pour influencer les décisions et donner les différentes options
  • Avoir un esprit de collaboration et une capacité à bien travailler dans un environnement changeant tout en établissant de bonnes relations de travail pour influencer les autres à tous les niveaux de l'organisation
  • Reconnu pour votre état d'esprit axé sur les résultats et votre capacité à prendre des initiatives et à vous approprier les problèmes et les tâches jusqu'à leur résolution
  • Capacité, aisance et facilité à gérer l'ambiguïté et les problèmes complexes
  • Solides compétences en leadership, en résolution de problèmes, en négociation et en analyse
  • Reconnu pour vos compétences exceptionnelles en communication et votre aisance à présenter devant un public de cadres

 

Expérience qui serait un atout

 

  • Diplôme universitaire BAA/MBA ou titre comptable CPA 
  • Minimum de 5 ans d'expérience analytique pertinente dans un rôle financier/comptable
  • Maîtrise de la suite MS Office, avec une connaissance approfondie d'Excel
  • Connaissance pratique de SAP
  • Une attention supérieure aux détails et à la précision
  • Solide gestion du temps, résolution de problèmes et priorisation dans un environnement en évolution rapide
  • Excellentes compétences en communication interpersonnelle, orale et écrite et en présentation
  • Bilingue (français/anglais) -- La maîtrise du français est un 

 

Atout

 

  • Capacité à formuler des recommandations et à fournir une orientation 
  • Capacité à identifier les problèmes comptables, les impacts et à fournir des recommandations
  • Auto-motivation, normes de performance élevées avec la capacité de gérer des projets
  • Capacité à traduire des informations financières complexes dans un format compréhensible
  • Expérience en tarification des offres et en estimation des coûts/modélisation

 

 
Fourchette salariale:  $73,000-$109,000
Prime de rendement ou Programme d’incitatif à la vente:  12%

La rémunération totale effective sera déterminée en fonction de facteurs tels que les connaissances, les compétences, la performance et l'expérience. De plus, TELUS offre des avantages attractifs, qui peuvent varier en fonction de la fonction du poste, tels que :

  • Un ensemble complet de rémunération globale mettant en évidence des structures de salaires et de primes compétitives, un minimum de 3 semaines de vacances, ainsi qu'un régime d'avantages sociaux flexible pour répondre à vos besoins et à ceux de votre famille
  • Régime de retraite et régime d’actionnariat des employés avec cotisations généreuses de l’employeur
  • Possibilité de travailler au bureau, virtuellement ou les deux
  • Possibilité de rendre service aux communautés dans lesquelles nous travaillons, vivons et servons
  • Possibilités d'évolution de carrière, d'apprentissage et de développement
  • Et bien plus encore …

À propos de nous

Nous sommes une équipe axée sur les personnes, les clients et les objectifs, qui collabore, innove et crée des retombées positives au quotidien. Nous améliorons des vies grâce à nos solutions technologiques. Nous favorisons une culture d’innovation qui permet aux membres de l’équipe de résoudre des problèmes complexes et de produire des résultats exceptionnels sur le plan humain dans un monde numérique. 

Vous trouverez notre culture de haut rendement stimulante et gratifiante sur les plans personnel, professionnel et financier. À TELUS, nous avons à cœur la diversité et l’accès équitable aux possibilités d’emploi en fonction des aptitudes. Votre apport et vos talents uniques seront prisés et respectés au sein de l’équipe. Lorsque vous vous joignez à nous, vous nous aidez à créer un futur meilleur.

Remarque aux candidats du Québec : si la connaissance de l’anglais est requise, c’est parce que le/la membre d'équipe qui occupera ce poste sera appelé(e), sur une base régulière, à interagir en anglais avec des parties externes ou internes ou encore à travailler dans un environnement informatique anglais dans le cadre de ses tâches.

 

 

 

 

Personnes et culture, finances et affaires corporatives

Les équipes Personnes & Culture, Finances et Affaires corporatives sont composées de membres talentueux et diversifiés qui sont chargés de s’assurer que TELUS est gérée comme une organisation chef de file à l’échelle mondiale.

Nous sommes honorés de cette reconnaissance

82%
Taux de mobilisation 2023

140,000+
Membres de l’équipe dans le monde entier

12
Nombre d’années pendant lesquelles TELUS a été nommée l’une des meilleures entreprises citoyennes de premier plan au Canada

Accessibilité

À TELUS, nous sommes fiers de notre culture qui encourage la diversité. Nous croyons foncièrement à l’importance d’adopter des pratiques équitables en matière d’emploi. Ainsi, le dossier de tous les candidats qualifiés est étudié.

Pendant tout le processus de recrutement, nous tenons compte des besoins particuliers des candidats handicapés, au besoin.

Postuler maintenant »