Conseiller ou conseillère en protection de la vie privée - Santé numérique

Emplacement: 

Toronto, ON, CA Burnaby, BC, CA Montréal, QC, CA Calgary, AB, CA Edmonton, AB, CA

Code d’identification:  42882
Emplois par catégorie:  Personnes et culture, finances et affaires corp.
Fonction:  Administratif
État de l’emploi:  Temps plein
Horaire:  Permanent

Description


Joignez-vous à notre équipe 

Avez-vous à cœur de développer des solutions qui changeront la façon dont les soins sont prodigués aux patients tout en assurant simultanément la protection de leur vie privée? Aimeriez-vous travailler pour l’un des meilleurs employeurs au Canada selon Forbes?

Le Bureau du chef des données et des relations de confiance de TELUS offre des solutions de classe mondiale et novatrices en matière de vie privée aux équipes de partout dans l’organisation. Il fait progresser notre engagement en matière de technologies de santé numériques, ce qui démontre que nous respectons les clients et leur vie privée au moyen de pratiques transparentes, rigoureuses et éthiques.

Les membres de notre équipe sont fiers de leur réputation de leaders d’opinion avant-gardistes, de partenaires d’affaires stratégiques et d’experts en protection de la vie privée et en gouvernance des données. Nous sommes à la recherche d’une personne passionnée qui a le désir profond de transformer la prestation des soins de santé au Canada.

Ce que nous accomplirons ensemble

En tant que conseiller ou conseillère en protection de la vie privée en santé numérique, vous influencerez les efforts d’innovation de TELUS dans le secteur de la santé. Votre capacité à fournir des analyses et des conseils, combinée à un intérêt marqué pour la protection de la vie privée, permettra de répondre aux besoins de TELUS Santé en matière de données et de protection de la vie privée. Vous veillerez à ce que toutes les initiatives respectent nos normes rigoureuses en matière de respect de la vie privée, de sécurité et d’éthique. Vous collaborerez avec l’entreprise et la guiderez en matière de protection de la vie privée et de données selon une approche conforme à l’engagement de TELUS : accorder la priorité aux clients et à la protection de leur vie privée.

 

Vous ferez aussi partie intégrante de l’équipe de protection de la vie privée de TELUS Santé et participerez aux évaluations des facteurs relatifs à la vie privée. Vous créerez des répertoires d’initiatives et des outils, et offrirez vos conseils dans un contexte de soins de santé. Vous veillerez à ce que TELUS Santé soit en mesure de mettre en œuvre les meilleures pratiques et des solutions novatrices en matière de protection de la vie privée afin de gagner la confiance des clients. Vous préconiserez le modèle de confiance de TELUS en tant que moteur fondamental de toutes nos décisions en matière de données, de vie privée et d’innovation vu le caractère essentiel que la confiance joue dans la mission de TELUS.
 

Voici Comment

 

  • Recueillir, documenter, analyser et donner des conseils sur les exigences en matière de protection de la vie privée pour les initiatives relatives aux données et les lancements de produits.
  • Participer aux évaluations des facteurs relatifs à la vie privée, cerner les risques et formuler les recommandations connexes à la direction.
  • Surveiller les tendances en matière de vie privée dans les environnements de systèmes de santé et produire des analyses des répercussions possibles sur les pratiques relatives aux renseignements et à la vie privée de TELUS Santé.
  • Fournir aux responsables de la protection de la vie privée de TELUS Santé des recommandations sur la meilleure façon de combler les lacunes en matière de protection de la vie privée.
  • Conseiller les équipes de mise en œuvre sur la meilleure façon de s’assurer que les clients sont en mesure de tirer le maximum des contrôles et des fonctions de protection de la vie privée sans compromettre l’efficacité des systèmes de santé numériques.
  • Appuyer la création d’un programme de données qui répond aux attentes de nos clients ou les dépasse, tout en veillant à ce que TELUS soit en mesure d’exploiter les données de façon respectueuse pour apporter de la valeur à nos parties prenantes.
  • Ajouter de la valeur et soutenir les unités d’affaires dans le déploiement et l’utilisation de la technologie, y compris l’intelligence artificielle, de façon éthique en fournissant des analyses applicables à l’exécution des cadres de traitement des données de TELUS.
  • Appuyer la conception et la documentation des processus qui normalisent les meilleures pratiques et s’inscrivent dans une méthodologie de développement agile.
  • Aider à l’évaluation du rendement du programme et préparer des rapports au moyen des indicateurs de réussite établis.
  • Apprendre continuellement, innover jour après jour et chercher des occasions de se perfectionner et de faire preuve de leadership éclairé

 

 

Qualifications


Vous possédez

 

  • De 3 à 5 ans d’expérience pertinente dans des fonctions d’analyse, de services-conseils ou de planification
  • Compétences avancées en analyse et en résolution de problèmes, avec la capacité de conceptualiser, de rechercher, d’analyser et de présenter des renseignements pertinents
  • Expérience des systèmes de santé numériques comme le dossier médical électronique et les systèmes d’information clinique
  • Compréhension démontrée des meilleures pratiques en matière de protection de la vie privée
  • Excellentes compétences dans les relations interpersonnelles et avec la clientèle
  • Désir de mobiliser et d’informer les gens à l’interne et à l’externe
  • Capacité à protéger la marque TELUS et à faire preuve d’empressement pour évaluer les incidences majeures et atténuer les risques avec efficacité
  • Personne souvent sollicitée pour sa disposition à relever des défis au moyen de solutions créatives
  • Forte capacité d’adaptation dans un environnement exigeant et dynamique
  • Études postsecondaires
  • Attestation de l’IAPP (ou désir d’en obtenir une dans les 6 mois)



Atouts

 

  • Le bilinguisme (anglais et français) est un grand atout pour ce poste
  • Connaissance de la réglementation provinciale en matière de renseignements sur la santé
  • Expérience dans le secteur des technologies de l’information en santé
  • Connaissance du cycle de développement des logiciels
  • Expérience en gestion de projet



Emplacement : Toute grande ville canadienne

 

 

Fourchette salariale:  $70,000-$104,000
Prime de rendement ou Programme d’incitatif à la vente:  12%

La rémunération totale effective sera déterminée en fonction de facteurs tels que les connaissances, les compétences, la performance et l'expérience. De plus, TELUS offre des avantages attractifs, qui peuvent varier en fonction de la fonction du poste, tels que :

  • Un ensemble complet de rémunération globale mettant en évidence des structures de salaires et de primes compétitives, un minimum de 3 semaines de vacances, ainsi qu'un régime d'avantages sociaux flexible pour répondre à vos besoins et à ceux de votre famille
  • Régime de retraite et régime d’actionnariat des employés avec cotisations généreuses de l’employeur
  • Possibilité de travailler au bureau, virtuellement ou les deux
  • Possibilité de rendre service aux communautés dans lesquelles nous travaillons, vivons et servons
  • Possibilités d'évolution de carrière, d'apprentissage et de développement
  • Et bien plus encore …

À propos de nous

Nous sommes une équipe axée sur les personnes, les clients et les objectifs, qui collabore, innove et crée des retombées positives au quotidien. Nous améliorons des vies grâce à nos solutions technologiques. Nous favorisons une culture d’innovation qui permet aux membres de l’équipe de résoudre des problèmes complexes et de produire des résultats exceptionnels sur le plan humain dans un monde numérique. 

Vous trouverez notre culture de haut rendement stimulante et gratifiante sur les plans personnel, professionnel et financier. À TELUS, nous avons à cœur la diversité et l’accès équitable aux possibilités d’emploi en fonction des aptitudes. Votre apport et vos talents uniques seront prisés et respectés au sein de l’équipe. Lorsque vous vous joignez à nous, vous nous aidez à créer un futur meilleur.

Remarque aux candidats du Québec : si la connaissance de l’anglais est requise, c’est parce que le/la membre d'équipe qui occupera ce poste sera appelé(e), sur une base régulière, à interagir en anglais avec des parties externes ou internes ou encore à travailler dans un environnement informatique anglais dans le cadre de ses tâches.

 

 

 

 

Personnes et culture, finances et affaires corporatives

Les équipes Personnes & Culture, Finances et Affaires corporatives sont composées de membres talentueux et diversifiés qui sont chargés de s’assurer que TELUS est gérée comme une organisation chef de file à l’échelle mondiale.

Nous sommes honorés de cette reconnaissance

82%
Taux de mobilisation 2023

140,000+
Membres de l’équipe dans le monde entier

12
Nombre d’années pendant lesquelles TELUS a été nommée l’une des meilleures entreprises citoyennes de premier plan au Canada

Accessibilité

À TELUS, nous sommes fiers de notre culture qui encourage la diversité. Nous croyons foncièrement à l’importance d’adopter des pratiques équitables en matière d’emploi. Ainsi, le dossier de tous les candidats qualifiés est étudié.

Pendant tout le processus de recrutement, nous tenons compte des besoins particuliers des candidats handicapés, au besoin.