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Consultant principal, Sécurité

Emplacement: 

Toronto, ON, CA, M5J 2V5

Code d’identification:  47574
Emplois par catégorie:  Exploitation
Fonction:  Gestion de projet
État de l’emploi:  Temps plein
Horaire:  Permanent

Description

 

Êtes-vous passionné par la cybersécurité et prêt à assumer un rôle de leadership dans la protection des données et des systèmes critiques ? Nous sommes à la recherche d’un(e) consultante principale, Sécurité compétent(e) et expérimenté(e) pour se joindre à notre dynamique équipe. 


À propos de ce rôle :


En tant que consultant principal, Sécurité, vous jouerez un rôle essentiel dans la protection des actifs et de l’infrastructure numériques de nos clients. Vous mettrez à profit votre expertise pour concevoir et implanter des solutions de sécurité robustes, effectuer des évaluations des risques et fournir des prévisions stratégiques pour améliorer la posture de sécurité globale. Principales responsabilités :

 

  • Effectuer des évaluations stratégiques des risques, des modélisations des menaces et des vulnérabilités
  • Concevoir, implanter et maintenir des systèmes et des réseaux de sécurité évolués 
  • Élaborer et gérer des programmes et des politiques de sécurité complets 
  • Aider les clients à détecter les incidents de sécurité et à y répondre 
  • Mener des audits de sécurité et des initiatives de tests d’intrusion 
  • Fournir des conseils d’experts sur les menaces entreprises émergentes et les meilleures pratiques
  • Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour intégrer les mesures de sécurité à l’échelle de l’organisation

 

 

Qualifications

 

Qualifications requises :

 

  • Baccalauréat en informatique, en sécurité de l’information ou dans un domaine connexe 
  • 7+ ans d’expérience en sécurité des TI, dont au moins 3 ans dans un rôle de consultant principal 
  • Connaissance approfondie des cadres, des normes et de la réglementation en matière de cybersécurité • Solide expertise en solutions SIEM, en détection et réponse aux terminaux informatiques (EDR), et en gestion de l’information et des événements de sécurité (NSM) 
  • Aptitudes à la gestion des risques et aux renseignements sur les menaces 
  • Excellentes compétences en communication et en leadership 
  • Certifications pertinentes de l’industrie (p. ex., CISSP, CISM, CEH) de préférence

 

 
Fourchette salariale:  $101,000-$151,000
Prime de rendement ou Programme d’incitatif à la vente:  15%

La rémunération totale effective sera déterminée en fonction de facteurs tels que les connaissances, les compétences, la performance et l'expérience. De plus, TELUS offre des avantages attractifs, qui peuvent varier en fonction de la fonction du poste, tels que :

  • Un ensemble complet de rémunération globale mettant en évidence des structures de salaires et de primes compétitives, un minimum de 3 semaines de vacances, ainsi qu'un régime d'avantages sociaux flexible pour répondre à vos besoins et à ceux de votre famille
  • Régime de retraite et régime d’actionnariat des employés avec cotisations généreuses de l’employeur
  • Possibilité de travailler au bureau, virtuellement ou les deux
  • Possibilité de rendre service aux communautés dans lesquelles nous travaillons, vivons et servons
  • Possibilités d'évolution de carrière, d'apprentissage et de développement
  • Et bien plus encore …

Veuillez noter que la rémunération indiquée dans l'offre d'emploi peut être sujette à changement en 2025.

À propos de nous

Nous sommes une équipe axée sur les personnes, les clients et les objectifs, qui collabore, innove et crée des retombées positives au quotidien. Nous améliorons des vies grâce à nos solutions technologiques. Nous favorisons une culture d’innovation qui permet aux membres de l’équipe de résoudre des problèmes complexes et de produire des résultats exceptionnels sur le plan humain dans un monde numérique. 

Vous trouverez notre culture de haut rendement stimulante et gratifiante sur les plans personnel, professionnel et financier. À TELUS, nous avons à cœur la diversité et l’accès équitable aux possibilités d’emploi en fonction des aptitudes. Votre apport et vos talents uniques seront prisés et respectés au sein de l’équipe. Lorsque vous vous joignez à nous, vous nous aidez à créer un futur meilleur.

Remarque aux candidats du Québec : si la connaissance de l’anglais est requise, c’est parce que le/la membre d'équipe qui occupera ce poste sera appelée, sur une base régulière, à interagir en anglais avec des parties externes ou internes ou encore à travailler dans un environnement informatique anglais dans le cadre de ses tâches.

 

 

 

 

Exploitation

C’est nous qui concevons, mettons en place, réparons et maintenons l’infrastructure d’une valeur de plusieurs milliards de dollars qui permet à plus de 15,9 millions de Canadiens de communiquer.

Nous sommes honorés de cette reconnaissance

1,4 million 
de journées de bénévolat dans nos collectivités

70%
des membres de l’équipe sont mobiles.

15.2
Millions notre entreprise est établie partout au pays et y sert plus de 12,5 millions de clients.

Accessibilité

À TELUS, nous sommes fiers de notre culture qui encourage la diversité. Nous croyons foncièrement à l’importance d’adopter des pratiques équitables en matière d’emploi. Ainsi, le dossier de tous les candidats qualifiés est étudié.

Pendant tout le processus de recrutement, nous tenons compte des besoins particuliers des candidats handicapés, au besoin.

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