Directeur général ou directrice générale, Produits et services, Véhicules et actifs connectés

Emplacement: 

Toronto, ON, CA Calgary, AB, CA Vancouver, BC, CA Edmonton, AB, CA

Code d’identification:  49737
Emplois par catégorie:  Solutions technologiques
Fonction:  Gestion des produits et conception de l’expérience
État de l’emploi:  Temps plein
Horaire:  Permanent

Description

 

Joignez-vous à notre équipe :

 

Joignez-vous à la plus importante entreprise de télécommunications et de technologies au Canada à titre de directeur général ou directrice générale, Produits et services, responsable de notre gamme de produits télématiques pour parcs de véhicules et actifs connectés. Vous serez à l’avant-garde de l’innovation au sein de l’équipe IdO mobile et applications industrielles de TELUS, et vous favoriserez la croissance inégalée sur le marché des appareils connectés et des applications industrielles au Canada.

 

Misant sur notre portefeuille en pleine expansion grâce à des investissements et un soutien importants, vous dirigerez une équipe de professionnels hautement qualifiés au sein d’une culture de collaboration qui favorise des solutions améliorant l’efficacité et la durabilité pour les entreprises à l’échelle nationale, tout en bénéficiant d’avantages sociaux complets et de possibilités de perfectionnement professionnel exceptionnelles.

 

Voici comment

 

  • Diriger et inspirer une équipe talentueuse de conseillers et conseillères, Produits, qui ont à cœur la transformation du paysage télématique des parcs de véhicules en leur donnant les moyens d’orienter la direction stratégique et les initiatives de croissance et d’orientation tout en formant et en développant des professionnels chevronnés dans le domaine des véhicules connectés et de la gestion des actifs
  • Cultiver des partenariats stratégiques et étendre notre présence sur le marché en renforçant les relations avec les partenaires existants et en trouvant de nouvelles alliances stratégiques porteuses sur le marché en pleine expansion de l’IdO et des appareils connectés
  • Superviser une gamme de solutions à forte incidence qui influent directement sur des milliers d’exploitants de parcs de véhicules et de gestionnaires d’actifs, en stimulant l’innovation dans les technologies de véhicules connectés et en façonnant l’avenir de la télématique et des solutions d’actifs connectés pour les parcs de véhicules. Favoriser la collaboration interfonctionnelle et l’excellence d’équipe en favorisant les partenariats avec les équipes d’ingénierie, de vente, de mise en marché et de réussite client tout en créant un environnement où les professionnels talentueux peuvent s’épanouir, innover et produire des résultats exceptionnels qui positionnent TELUS comme le chef de file du marché

 

 

Qualifications

 

Vous possédez

 

  • Expertise technique : IdO et technologies de capteurs, services GPS et de localisation, plateformes infonuagiques et API, analytique des données et intelligence artificielle et apprentissage-machine, applications mobiles et Web 
  • Connaissance du secteur : Transport et logistique, logiciels de gestion de véhicules, technologie automobile, optimisation de la chaîne d’approvisionnement, conformité réglementaire (DOT, DCE) 
  • Compétences en affaires : Planification et exécution stratégiques, négociation de partenariats, étude et analyse de marché, gestion du cycle de vie des produits, stratégies de réussite client

 

Vous occupez vraisemblablement un poste semblable, soit celui de diriger des conseillers ou conseillères, Produits, et des responsables de produits, et vous possédez la plupart des aptitudes et l’expérience décrites ci-dessous :

 

  • Vous êtes un(e) spécialiste reconnu(e) en matière d’exploitation de parcs de véhicules, de suivi des actifs et de solutions télématiques
  • Vous participez aux activités de gestion de produits, de développement des affaires ou de partenariats stratégiques depuis au moins huit ans
  • Vous avez un style de leadership positif et avez au moins cinq années d’expérience en gestion d’équipes interfonctionnelles et de subordonnés directs
  • Vous avez fait vos preuves en matière de gestion de parcs de véhicules, de télématique, d’IdO ou de technologies des véhicules connectés
  • Vous êtes une référence en matière de développement de logiciels-services interentreprises et de stratégies de mise en marché
  • Vous avez de la facilité à établir des relations et avez déjà établi avec succès des partenariats stratégiques. Vous avez de l’expérience en analytique des données, en intégration d’API et en écosystèmes de plateformes
  • Vous possédez un sens aigu des finances et de l’expérience en gestion des profits et pertes

 

Atouts

 

Nous recherchons tout particulièrement des personnes qui ont l’un ou l’autre des atouts suivants :

 

  • Baccalauréat en affaires, en génie, en technologie ou dans un domaine connexe; de préférence une maîtrise en administration des affaires 
  • Aptitude pour la communication : Vous avez participé à des conférences, publié des articles dans le domaine ou été membre de Toastmasters.

 

Échelle salariale : 128 000 $ à 192 000 $ 

Prime de rendement ou programme d’incitatif à la vente : 30 % 

La rémunération totale réelle sera déterminée en fonction de facteurs tels que les connaissances, les compétences, le rendement et l’expérience. De plus, TELUS offre des avantages gratifiants tels que : 

 

  • Un programme de rémunération globale complet qui comprend un salaire concurrentiel, des structures de primes, au moins trois semaines de vacances et un programme d’avantages sociaux flexibles pour répondre à vos besoins et à ceux de votre famille 
  • Possibilité de travailler au bureau, à distance ou les deux, selon les exigences du poste
  • Régime de retraite et programme d’actionnariat généreux avec contribution de l’entreprise
  • Possibilité de redonner aux collectivités que nous servons et dans lesquelles nous vivons et travaillons
  • Possibilités d’avancement de carrière et occasions d’apprentissage et de perfectionnement pour améliorer vos compétences
  • Et bien plus encore...

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Une connaissance de l'anglais est requise, car vous serez appelé(e) à interagir en anglais avec des parties externes (par ex. clients, fournisseurs ou partenaires externes); à interagir en anglais avec des parties internes (par ex. collègues ou parties prenantes); à travailler dans un environnement informatique anglais dans le cadre des tâches liées à ce poste dont la portée est provinciale.

 

 

Fourchette salariale:  $128,000-$192,000
Prime de rendement ou Programme d’incitatif à la vente:  30%

La rémunération totale effective sera déterminée en fonction de facteurs tels que les connaissances, les compétences, la performance et l'expérience. De plus, TELUS offre des avantages attractifs, qui peuvent varier en fonction de la fonction du poste, tels que :

  • Un ensemble complet de rémunération globale mettant en évidence des structures de salaires et de primes compétitives, un minimum de 3 semaines de vacances, ainsi qu'un régime d'avantages sociaux flexible pour répondre à vos besoins et à ceux de votre famille
  • Régime de retraite et régime d’actionnariat des employés avec cotisations généreuses de l’employeur
  • Possibilité de travailler au bureau, virtuellement ou les deux- selon les exigences du poste.
  • Possibilité de rendre service aux communautés dans lesquelles nous travaillons, vivons et servons
  • Possibilités d'évolution de carrière, d'apprentissage et de développement
  • Et bien plus encore …

À propos de nous

Nous sommes une équipe axée sur les personnes, les clients et les objectifs, qui collabore, innove et crée des retombées positives au quotidien. Nous améliorons des vies grâce à nos solutions technologiques. Nous favorisons une culture d’innovation qui permet aux membres de l’équipe de résoudre des problèmes complexes et de produire des résultats exceptionnels sur le plan humain dans un monde numérique. 

Vous trouverez notre culture de haut rendement stimulante et gratifiante sur les plans personnel, professionnel et financier. À TELUS, nous avons à cœur la diversité et l’accès équitable aux possibilités d’emploi en fonction des aptitudes. Votre apport et vos talents uniques seront prisés et respectés au sein de l’équipe. Lorsque vous vous joignez à nous, vous nous aidez à créer un futur meilleur.

Remarque aux candidats du Québec : si la connaissance de l’anglais est requise, c’est parce que le/la membre d'équipe qui occupera ce poste sera appelé(e), à interagir en anglais avec des parties externes ou internes ou encore à travailler dans un environnement informatique anglais dans le cadre de ses tâches.

 

 

 

 

Solutions technologiques

Nous voulons découvrir jusqu’où la technologie peut nous mener. Si vous avez déjà réfléchi à l’avenir de la gestion de la chaîne d’approvisionnement, de la cybersécurité, de l’infonuagique et de l’Internet des objets, nous voulons que vous fassiez partie de l’équipe qui contribue à ces réalisations.

Nous sommes honorés de cette reconnaissance

5G
Notre réseau le plus rapide, offre une expérience supérieure. Avec des téléchargements ultrarapides et des applications multimédias plus riches que jamais.

6 centres d’innovation au Canada
Ces incubateurs d’idées permettent de réunir les membres de notre équipe de surmonter certaines des plus importantes barrières technologiques auxquelles sera confronté le Canada à court terme.

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Million de clients des services mobiles utilisent mon TELUS (chaque mois).

Accessibilité

À TELUS, nous sommes fiers de notre culture qui encourage la diversité. Nous croyons foncièrement à l’importance d’adopter des pratiques équitables en matière d’emploi. Ainsi, le dossier de tous les candidats qualifiés est étudié.

Pendant tout le processus de recrutement, nous tenons compte des besoins particuliers des candidats handicapés, au besoin.