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Conseillère principale ou conseiller principal, Programmes - Produits de fournisseur

Emplacement:

Vancouver, BC, CA Calgary, AB, CA Edmonton, AB, CA Toronto, ON, CA Ottawa, ON, CA Montréal, QC, CA

Code d’identification: 39370

Emplois par catégorie: Santé

Fonction: Finances

État de l’emploi: Temps plein

Horaire: Temporaire

Description

Joignez-vous à notre équipe

Notre entreprise est la plus innovante du secteur des soins de santé numériques au pays et a des incidences sur la vie de plus de citoyens que toute autre entreprise, alors que nous aspirons à transformer les soins de santé ici et ailleurs dans le monde.

L’équipe Produits de fournisseur de TELUS Santé est dirigée par des médecins-technologues et des ingénieurs passionnés par la conception d’outils. Nous avons une mission de taille et d’importance : améliorer les résultats pour la santé. L’équipe Produits de fournisseur conçoit, crée et maintient des produits utilisés par des milliers de professionnels de la santé et des millions de patients au Canada et ailleurs. Nous ouvrons de nouveaux horizons dans le domaine des soins de santé grâce à nos produits, au nombre desquels nos Solutions en pharmacie, nos dossiers médicaux électroniques, nos applications mobiles et nos API, pour n’en citer que quelques-uns.

En tant que conseiller principal ou conseillère principale, Programmes, vous vous joindrez à l’équipe Produits de fournisseur, dont la mission est d’optimiser la santé financière et opérationnelle des équipes DME-DCS et Solutions en pharmacie.

Voici comment

Gestion des dépenses d’exploitation et en immobilisations : Vous êtes responsable de gérer le portefeuille de dépenses d’exploitation et en immobilisations de l’équipe Produits de fournisseur. Vous collaborez avec la direction à la conduite des programmes de transformation en optimisant ces budgets
Planification des dépenses : Vous dirigez les cycles de budgétisation annuels, les prévisions mensuelles et les analyses de revenus annualisés. Vous faites des recommandations et déterminez les risques dans les dépenses et la planification
Analyse de rentabilité : Vous effectuez et évaluez des analyses de rentabilité sur plusieurs années pour les divers portefeuilles de Produits de fournisseur et veillez au rendement maximal de nos immobilisations.
Rapports destinés à la haute direction et analyses de rendement du portefeuille : Vous assurez la coordination et la production de rapports à l’intention de la haute direction en présentant des mises à jour sur l’état d’avancement des programmes et des analyses ponctuelles sur l’ensemble du portefeuille
Collaboration : Vous agissez comme principal point de contact entre l’équipe Produits de fournisseur et divers collaborateurs interfonctionnels (équipe de direction des immobilisations, Finances, etc.). Vous jouez un rôle essentiel pour assurer l’harmonisation avec les exigences financières et opérationnelles

Qualifications

Vous êtes la pièce manquante du casse-tête

Vous avez un solide sens des affaires et des finances et de l’expérience dans la création et l’évaluation d’analyses de la rentabilité
Vous avez d’excellentes compétences en matière d’organisation et de planification. Vous êtes capable de gérer un grand nombre de tâches dans un environnement dynamique en constante évolution
Vous avez la passion de remettre constamment en question le statu quo, ainsi que de rechercher et d’apporter des améliorations continues
Vous avez travaillé avec des équipes interfonctionnelles, vous avez tissé des liens avec les membres de ces équipes et les avez guidés vers la réussite
Vous possédez d’excellentes compétences en communication orale et écrite, ainsi qu’un grand souci du détail
Vous avez un esprit d’équipe et de collaboration, vous faites preuve de flexibilité et vous avez la capacité d’influencer les équipes sans nécessairement avoir une autorité sur elles

Atouts

Aisance avec les logiciels SAP, Excel et Google Workspace
Titre de formation postuniversitaire d’analyste financier agréé (CFA), de comptable professionnel agréé (CPA), de comptable agréée (CA) ou maîtrise en administration des affaires (MBA)
Expérience en gestion de projet
Expérience dans le domaine informatique lié à la santé

Pourquoi choisir TELUS?

À TELUS, vous vous joindrez à une équipe diversifiée ayant à cœur l’apprentissage, l’enseignement et l’atteinte de résultats, individuellement et en équipe. Nous nous soucions des membres de l’équipe et leur offrons un programme de rémunération globale qui les rend fiers de faire partie de TELUS Santé :

Mesures favorisant la santé : Avantages sociaux flexibles avec options permettant de personnaliser la protection en fonction de votre style de vie et de vos besoins, ce qui comprend la couverture de l’affirmation de genre et des traitements de l’infertilité
Soins virtuels : Accès privilégié à des soins de santé numériques pour vos proches et vous; évitez les longues attentes à la clinique et parlez avec un professionnel de la santé tout en restant sur votre sofa!
Équilibre travail-vie personnelle : Vacances payées et journées de congé flexibles
Congé familial : Les mères, les pères et les parents adoptifs bénéficient d’un supplément pendant une partie de leur congé
Régime de retraite : Vous pouvez épargner pour l’avenir en profitant d’une généreuse contribution de l’entreprise (de l’argent facilement obtenu!)
Régime d’actionnariat des employés : Vous pouvez investir dans notre réussite commune, en profitant d’une contribution de l’entreprise!
Compte de gestion du mieux-être : Pour favoriser votre mieux-être global
Perfectionnement et apprentissage : Ressources internes pour acquérir des compétences d’affaires, de leadership et techniques
Économies : Qui n’aime pas les rabais? Rabais sur les services de TELUS ainsi que sur les produits et services de partenaires et fournisseurs
Aide aux employés et à leur famille : LifeWorks offre des services gratuits pour vous soutenir pendant les événements marquants
Outil et technologie : Mac ou PC; l’appareil qui vous permet de vous dépasser

Fourchette salariale: $94,000-$140,000

Prime de rendement ou Programme d’incitatif à la vente: 15%

La rémunération totale effective sera déterminée en fonction de facteurs tels que les connaissances, les compétences, la performance, l'expérience et le lieu. De plus, TELUS propose des avantages attractifs, qui peuvent varier en fonction de la fonction du poste, tels que :

Un ensemble complet de rémunération globale mettant en évidence des structures de salaires et de primes compétitives, un minimum de 3 semaines de vacances, ainsi qu'un régime d'avantages sociaux flexible pour répondre à vos besoins et à ceux de votre famille
Régime de retraite et régime d’actionnariat des employés avec cotisations généreuses de l’employeur
Possibilité de travailler au bureau, virtuellement ou les deux
Possibilité de rendre service aux communautés dans lesquelles nous travaillons, vivons et servons
Possibilités d'évolution de carrière, d'apprentissage et de développement
Et bien plus encore …

À propos de nous

Nous sommes une équipe axée sur les personnes, les clients et les objectifs, qui collabore, innove et crée des retombées positives au quotidien. Nous améliorons des vies grâce à nos solutions technologiques. Nous favorisons une culture d’innovation qui permet aux membres de l’équipe de résoudre des problèmes complexes et de produire des résultats exceptionnels sur le plan humain dans un monde numérique.

Vous trouverez notre culture de haut rendement stimulante et gratifiante sur les plans personnel, professionnel et financier. À TELUS, nous avons à cœur la diversité et l’accès équitable aux possibilités d’emploi en fonction des aptitudes. Votre apport et vos talents uniques seront prisés et respectés au sein de l’équipe. Lorsque vous vous joignez à nous, vous nous aidez à créer un futur meilleur.

TELUS Santé est un chef de file des technologies de l’information au Canada qui se spécialise dans le secteur de la santé. Notre mission consiste à faire progresser l’utilisation de l’information dans le continuum des soins afin d’améliorer la santé de la population, au Canada et ailleurs dans le monde.

Avertissement : Conformément à la Politique de sécurité des centres de données de TELUS Santé, tout membre de l’équipe susceptible de travailler dans un centre de données ou d’avoir accès à des renseignements détaillés sur les technologies de service client peut faire l’objet d’une enquête de sécurité auprès du gouvernement du Canada.

La santé et la sécurité de notre équipe, de nos clients et des communautés que nous desservons sont primordiales pour TELUS. Par conséquent, nous exigeons que toute personne qui se joint à nos Cliniques TELUS Santé soit complètement vaccinée contre la COVID-19.

Remarque aux candidats du Québec : si la connaissance de l’anglais est requise, c’est parce que le/la membre d'équipe qui occupera ce poste sera appelé(e), sur une base régulière, à interagir en anglais avec des parties externes ou internes ou encore à travailler dans un environnement informatique anglais dans le cadre de ses tâches.

Santé

Nous sommes à la recherche de cliniciens, de programmeurs, de concepteurs de produits, de spécialistes en vente, en marketing, en service à la clientèle et bien d’autres encore. Si vous avez un penchant pour employer la puissance de l’information au service de la santé, nous voulons concevoir, mettre en œuvre et gérer des solutions de soins de santé novatrices avec vous.

Nous sommes honorés de cette reconnaissance

21,166
médecins utilisent les dossiers médicaux électroniques de TELUS Santé

6,300
pharmacies utilisent nos solutions de gestion d’officine

140 million+
de demandes de règlement ont été traitées au moyen des solutions de TELUS Santé

Accessibilité

À TELUS, nous sommes fiers de notre culture qui encourage la diversité. Nous croyons foncièrement à l’importance d’adopter des pratiques équitables en matière d’emploi. Ainsi, le dossier de tous les candidats qualifiés est étudié.

Pendant tout le processus de recrutement, nous tenons compte des besoins particuliers des candidats handicapés, au besoin.

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